Graag bieden wij u een website die voor u zo goed mogelijk werkt. Daarom gebruiken we cookies, onder andere om uw bezoek aan onze website te analyseren, de getoonde informatie aan te passen aan uw voorkeuren, informatie van social media te tonen en onze advertenties af te stemmen op uw voorkeuren. Cookies worden soms ook geplaatst door derden; zo plaatst YouTube cookies als u via onze site een filmpje bekijkt. Meer informatie vindt u in ons cookiebeleid.
Verzuimverzekering met arbodienstverlening
Wat is een verzuimverzekering?
Als iemand van uw personeel ziek wordt, bent u niet alleen ineens een medewerker kwijt. U bent ook verantwoordelijk voor loondoorbetaling en re-integratie van uw zieke werknemer. Heeft u een ziekteverzuimverzekering met arbodienstverlening voor uw personeel afgesloten? Dan regelen wij de loondoorbetaling, verzuimbegeleiding en re-integratie. Dat scheelt een hoop geld en gedoe.
Meld uw claim direct online als uw medewerker ziek is. Zodra uw werknemer langer ziek is dan de gekozen eigen risicotermijn ontvangt u maandelijks een uitkering.
Bekijk deze verzekering specifiek voor
Wat kan u verwachten van ons als verzuimverzekeraar?
Wel verzekerd
- Uitkering voor (verplicht) doorbetaald loon
- Rechtsbijstand bij geschil over verzuim of re-integratie
- Hulp om verzuim te voorkomen en beperken. Per medewerker budget tot € 500,- bij dreigende uitval en tot € 4.000,- voor re-integratie.
- Krijgt u vanwege de poortwachterwet toch een boete? Dan wordt die vergoed door de arbodienst waarmee wij samenwerken.
- Overlijdensuitkering als uw arbeidsongeschikte werknemer overlijdt
Niet verzekerd
- Werknemer die al ziek of arbeidsongeschikt is bij de start van de verzekering. Hiervoor ergens anders verzekerd? Dan valt uw zieke medewerker vaak nog onder de vorige verzekering.
- Werknemer van wie u bij de start van de verzekering al kon voorzien dat die vanwege slechte gezondheid arbeidsongeschikt zou worden.
- Loon boven € 125.000,-. Dit is het maximaal te verzekeren bedrag per werknemer.
Wat kost een Verzuimverzekering?
De premie van onze ziekteverzuimverzekering is afhankelijk van uw branche, uw personeelsbestand, het verzuim van uw werknemers en de gekozen dekking.
Premievoorbeeld | Horeca |
---|---|
Soort bedrijf | Restaurant |
Aantal personeelsleden | 7 |
Gemiddelde leeftijd | 34 |
Gemiddeld ziekteverzuim afgelopen 3 jaar | 1,5% |
Gemiddelde jaarloonsom | € 125.000,- |
Totale kosten per maand |
Premievoorbeeld | Horeca |
---|---|
Soort bedrijf | Restaurant |
Aantal personeelsleden | 7 |
Gemiddelde leeftijd | 34 |
Gemiddeld ziekteverzuim afgelopen 3 jaar | 1,5% |
Gemiddelde jaarloonsom | € 125.000,- |
Totale kosten per maand |
Premievoorbeeld |
---|
Soort bedrijf |
Aantal personeelsleden |
Gemiddelde leeftijd |
Gemiddeld ziekteverzuim afgelopen 3 jaar |
Gemiddelde jaarloonsom |
Totale kosten per maand |
Voorbeeld bij tien dagen eigen risico en uitkering van 70% van het loon tijdens de hele loondoorbetalingsduur van twee jaar. Uw bedrijf is uniek. Wilt u weten welke premie precies voor u geldt? Of welke keuzes u kunt maken en hoe die invloed hebben op de kosten? Neem dan contact op met een adviseur. Die helpt u graag met een offerte op maat voor uw bedrijf!
Door te bellen met mijn VerzuimCoach kwam ik erachter dat mijn werknemer
ook preventief naar de bedrijfsarts kan. De bedrijfsarts stelde bedrijfsfysio voor.
Nu kan hij weer pijnloos klanten helpen.
Arbodienst naar keuze
De arbodienst begeleidt u en uw zieke werknemer tijdens verzuim en zorgt ervoor dat u voldoet aan de Wet Verbetering Poortwachter. Kiest u voor onze verzuimverzekering met arbodienstverlening? Dan heeft u de keuze uit de arbodiensten ArboNed en Perspectief waarmee wij samenwerken. Kiest u voor een van deze twee arbodiensten? Dan ontvangt u budgetten voor preventie en re-integratie en heeft u recht op Poortwachtergarantie.
Kiest u liever zelf een arbodienst? Dat kan! U ontvangt dan alleen geen gegarandeerde budgetten voor preventie en re-integratie. Voor de re-integratiekosten kijken we dan per zieke werknemer of de baten hoger zijn dan de kosten om te bepalen of we meebetalen. Ook vergoeden wij geen boete als u niet voldoet aan de wet verbetering poortwachter.

Voorkomen en beperken van verzuim
Uw persoonlijke VerzuimCoach is gespecialiseerd in uw branche en helpt bij het voorkomen en beperken van verzuim. Ook krijgt u advies over preventie en re-integratie. Uw VerzuimCoach regelt bijvoorbeeld kosteloze juridische bijstand bij geschillen over de loondoorbetalingsplicht. U kunt ook gebruik maken van onze diensten en trainingen uit onze Preventiezaak. Deze helpen u om te voldoen aan uw wettelijke verplichting om te zorgen voor een gezonde en veilige werkomgeving voor uw medewerkers.

De voordelen van onze Verzuimverzekering
Persoonlijke verzuimbegeleiding
Budgetten voor preventie en re-integratie
Dekking op maat
Veelgestelde vragen over de verzuimverzekering
Handige links
MKB Verzuim Ontzorg Verzekering
Lees meer over deze speciaal voor het MKB ontwikkelde verzuimverzekering.