McVillein over het traineeshop bij De Goudse: een sprong in het diepe

Een sprong in het diepe

 
Met een master in Marketing op zak was de stap naar de verzekeringswereld misschien niet direct de meest logische, maar wel de meest spannende. "Ik kende De Goudse eerlijk gezegd nog niet," geeft McVillein toe. "Maar de mogelijkheid om binnen een generiek traineeship overal rond te kunnen kijken, sprak me enorm aan." Inmiddels is hij helemaal geland bij zijn eerste opdracht.  

De schakel binnen ArtData

 
Bij de afdeling Art Data, een relatief nieuw team dat zich richt op data- en AI-ontwikkelingen, vervult McVillein een belangrijke rol. Hij is verantwoordelijk voor de communicatie, zowel intern binnen het team als breed binnen De Goudse. "Ik vertaal wat er speelt binnen de verschillende teams naar de rest van de organisatie. Of het nu gaat om het optimaliseren van werkprocessen door middel van AI of het beheer van onze SharePoint-pagina; ik zorg dat iedereen op de hoogte blijft." 

Maar het is niet alleen 'hard werken'. McVillein is ook de trekker van de 'Betrokken Art-medewerkers'-groep. "We organiseren samen gezellige borrels en uitjes. Dat groepsgevoel is ontzettend belangrijk, zeker bij een afdeling die zo volop in ontwikkeling is." 

Persoonlijke groei met een coach aan je zijde

 
Wat het traineeship voor McVillein echt waardevol maakt, is de intensieve begeleiding. Naast de gesprekken met zijn manager, spreekt hij om de twee weken met zijn persoonlijke coach. "Mijn coach staat los van mijn dagelijkse werkzaamheden. Het is een vertrouwenspersoon met wie ik kan sparren over mijn persoonlijke ontwikkeling, soft skills zoals presenteren, of dingen waar ik tegenaan loop. Die objectieve blik is heel fijn."

Trots op de eerste mijlpalen

 
Hoewel hij pas een half jaar bezig is, heeft McVillein al mooie stappen gezet. "Ik ben trots op de vaardigheden die ik nu al verder heb ontwikkeld, zoals plannen en presenteren. Mensen enthousiasmeren voor complexe data-onderwerpen vraagt om creativiteit en doorzettingsvermogen." Inmiddels heeft hij ook zijn eerste dashboard-opdrachten opgepakt, een gebied waarin hij zich in de toekomst graag nog verder wil specialiseren. 

Advies voor de nieuwe lichting

 
Voor toekomstige trainees heeft McVillein een heldere boodschap: "Wees nieuwsgierig en proactief. Verdiep je vooraf ook een beetje in de basis van de verzekeringswereld; termen als AOV of een WA-verzekering gaan je echt helpen om sneller te begrijpen waar het over gaat, ongeacht op welke afdeling je start." 

Voor McVillein voelt De Goudse als een warm bad. "Mensen werken hier soms al 30 jaar met enorm veel plezier. Dat zegt genoeg over de cultuur. Ik zie mezelf hier na mijn traineeship dan ook zeker blijven plakken!"