Anw-pensioen
Wat is een Anw-pensioen?
Overlijdt een van je medewerkers? Dan vangt een Anw-pensioen het inkomensverlies voor de nabestaanden op. Met een Anw-pensioen krijgt de partner van je overleden werknemer direct een maandelijkse uitkering totdat deze de AOW-leeftijd bereikt. Het Anw-pensioen is wat anders dan een Anw-uitkering, de wettelijke uitkering uit de Algemene nabestaandenwet (Anw). Deze uitkering is financieel zeer beperkt en in veel gevallen komen nabestaanden er niet voor in aanmerking. Vandaar dat een Anw-pensioen altijd aan te bevelen is als aanvulling op de Anw-uitkering. Het Anw-pensioen wordt ook wel Anw-hiaatverzekering of Anw-verzekering genoemd.
Wat is verzekerd met ons Anw-pensioen?
In het kortWel verzekerd
- Een maandelijkse uitkering voor de partner van je overleden werknemer, die doorloopt tot de AOW-leeftijd van de partner
- Jij bepaalt of je werknemers vrijwillig of verplicht deelnemen
- Bij verplichte deelname heb je de keuze: alle werknemers of alleen werknemers met een partner
- De hoogte van de uitkering is gekoppeld aan de wettelijke Anw-uitkering. Je kunt de hoogte ook zelf bepalen: minimaal € 5.000 en maximaal ruim € 21.000
- Je kunt ervoor kiezen dat er geen premie meer betaald hoeft te worden als een werknemer arbeidsongeschikt raakt
- Je kunt de dekking premievrij laten doorlopen voor werknemers die op hun AOW-leeftijd uit dienst gaan en dan een jongere partner hebben
Niet verzekerd
- Het Anw-pensioen is geen ouderdomspensioen. Je werknemers bouwen er dus geen pensioen mee op
- Gaat een werknemer uit dienst? Dan is er geen aanspraak meer op het Anw-pensioen
Wat kost een Anw-pensioen?
Wat een Anw-pensioen jou kost, heb je als werkgever zelf in de hand. Je kunt de premie namelijk zelf betalen, of gedeeltelijk of zelfs helemaal door de werknemer laten betalen. De premie is afhankelijk van je branche en de leeftijd van je werknemer(s) en de gekozen dekking. De premie verschilt per kalenderjaar en is afhankelijk van de leeftijd op 1 januari.
Premievoorbeeld | Zakelijke dienstverlening |
|---|---|
Soort bedrijf | ICT-bedrijf |
Verzekerd bedrag bij overlijden | € 19.080 per jaar tot AOW-leeftijd partner |
Leeftijd werknemer | 35 |
Premie per maand |
Premievoorbeeld | Zakelijke dienstverlening |
|---|---|
Soort bedrijf | ICT-bedrijf |
Verzekerd bedrag bij overlijden | € 19.080 per jaar tot AOW-leeftijd partner |
Leeftijd werknemer | 35 |
Premie per maand |
Premievoorbeeld |
|---|
Soort bedrijf |
Verzekerd bedrag bij overlijden |
Leeftijd werknemer |
Premie per maand |
Dit is een indicatie. De premie is afhankelijk van meerdere factoren, waaronder de actuele rekenrente. Het Anw-pensioen is onderdeel van CompleetVerzekerd Mijn personeel, het pakket personeelsverzekeringen van De Goudse. Afhankelijk van je keuzes kan je pakketkorting oplopen tot 10%. Je adviseur vertelt er graag meer over.
De voordelen
Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarde
Met het Anw-pensioen zorg je goed voor je medewerkers. Het is een populaire secundaire arbeidsvoorwaarde en je getuigt van goed werkgeverschap.
Jij bepaalt of je meebetaalt
Jij bepaalt of je de premie zelf betaalt of (gedeeltelijk) laat betalen door je werknemer. De premie kun je inhouden op het brutosalaris waardoor het bedrag dat de werknemer netto betaalt lager ligt.
Uitkering tot AOW-leeftijd
Het Anw-pensioen biedt de partner van je werknemer een uitkering tot deze de AOW-leeftijd bereikt. Hiermee heb je het goed geregeld voor de nabestaanden.